おすすめは転職エージェント

更新日：2021/05/18

転職エージェントのメリット

転職エージェントを利用するメリットとしてまず挙げられるのが、アドバイザーによるサポートを受けられる点です。対象地域の介護事業所を詳しく知る専任のアドバイザーが転職者を強力にサポートしてくれるため、安心感を持って転職活動を進められます。求人サイトなどを利用する場合は自分で様々な調整をしなければなりません。一方、転職エージェントは応募手続きや面接の日程調整、入職日の調整などを代行してくれます。働きながら転職活動をする人にとっては非常に嬉しいポイントです。

求人の質が高い

転職エージェントは一般には公開していない非公開求人を扱っています。好条件なものが多く、希望に合う求人に出会える確率が一段と上がります。また、運営母体が大きい転職エージェントの求人は情報量が多く質も高いです。転職者の市場価値を冷静に分析した上で、好条件の職場を紹介してくれるでしょう。

あらゆる転職サポート

求人の紹介だけでなく面接対策や書類の添削もしてもらえます。自力で転職活動をする場合、面接や書類作成の対策が疎かになりがちですが、転職エージェントなら心配いりません。転職者が自身を最大限にアピールできるよう、丁寧にサポートしてくれます。
また、給料をはじめとした雇用面のあらゆる条件について、転職者に代わって条件交渉を行います。希望に沿った条件で転職できるだけでなく、面倒なことに労力を割かずに転職活動を進められます。

ブランクがあっても問題なし

久しぶりに現場復帰を考えている介護士にとってもメリットが大きいです。プランク期間の不安や悩みをあらかじめヒアリングし、その上でサポートしてくれます。介護士は女性が多いため、結婚や出産を機に現場を離れていた人もいるでしょう。そういった人でもスムーズに現場に復帰できるよう、アドバイザーが後押ししてくれます。

利用の流れ

まずは転職エージェントの公式サイト上から登録します。簡単な情報を入力するだけで済みます。登録後はアドバイザーから連絡がくるので、そこで仕事に関する悩みや転職する際の希望などを伝えます。事前に、自分が希望する条件や今後の展望などをまとめておくといいでしょう。
ヒアリングした内容を基にいくつかの求人が紹介されます。給料などの条件だけでなく職場の雰囲気や職員の年齢層などの細かい情報も聞いておきましょう。職場見学を受け付けている施設の場合、申し込み作業も代行してくれます。
面接に臨み無事内定を得た後もサポートは続きます。退職するまでのスケジュール管理や新しい職場に入職するまでの準備を手伝ってくれます。入職後も悩みや不安があれば相談可能です。